日前，广州公交集团自研的首批10名生产级AI员工喜获工号，被赋予与人类员工平行的组织身份，正式上岗履职。
这是全国范围内首次将“硅基员工”批量纳入企业正式员工体系，标志着AI从概念设想正式走向实际生产环境，从技术工具向“协作伙伴”的范式跨越。
AI员工 效率提升的“数字同事”
首批上岗的AI员工具有人类完成任务的思维、逻辑、知识以及强大的场景任务执行力，覆盖党务管理、合同审查、文旅客服、物业招租、安全管理、代码开发、汽车维修、公交广告、收文提炼、经济运行分析等领域。
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在首批AI员工上岗履职发布会现场，还设置有AI体验区，全面展示广州公交集团AI技术在生产领域的创新实践。每个操作台前都站满了想亲身体验AI员工的嘉宾，热闹非凡。主创团队细心讲解，不仅让AI员工“大展拳脚”，也“斩获”不少粉丝。
赋予工号 探索“硅基员工”管理体系
发布会上宣读了《广州市公共交通集团有限公司关于印发首批AI员工上岗履职名单的通知》，正式授予首批AI员工工号，点亮工牌，同时颁发“主创人证书”。
广州公交集团智慧科创部将成为AI员工的管理部门，会同人力资源部共同做好工号档案、绩效考核、版本迭代等全生命周期管理工作。集团直属广交数科公司作为AI员工核心技术中枢和“生产工厂”，负责将集团孵化成熟的企业生产级智能体中台解决方案、通用价值型AI员工、工具套件等相关技术成果对外输出。这一创新架构标志着广州公交集团构建起AI智能体的完整生态，涵盖从研发生产、管理应用到迭代优化各个环节。
